Memurlara artık vatandaş da not verecek

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile ilgili değişiklik çalışmaları hızla devam ediyor. Bu konudaki gelişmeleri duyurmuştuk. Şimdi yeni bir çalışmanın detaylarına ulaştık.

Memurlar için artık not sistemi devreye giriyor. Kamu Personelinin Başarılarının Değerlendirilmesine İlişkin Yönetmelik Taslağı adı verilen çalışma ile memurların performansı ölçülecek. Yeni sistemin şifreleri ise adalet, saydamlık ve alenilik kelimelerinde gizli.

60'IN ALTI BAŞARISIZ SAYILACAK

Yöneticiler de dahil tüm memurlar performans değerlendirmesine girecek. Memurların değerlendirmesini ise en yakın çalışma arkadaşı, amiri ve hizmetlerden yararlanan vatandaş yapacak. Memurlar değerlendirilirken şu kriterler dikkate alınacak: Katılımcılık, uzlaşma, ölçülebilirlik, işlevsellik ve çok yönlülük. Memurlar vatandaşın haricinde en yakın çalıştığı amirleri tarafından da değerlendirilecek. Memurlar, iş bilgisi ve kalitesi, iletişim ve işbirliği ölçütü, görev bilinci ve iş alışkanlıkları ölçütü, disiplin ve kurallara uyma ölçütü, gelişime açıklık ölçütü altında yer alan sorularla değerlendirilecek. 4 aşamalı başarı düzeyi kullanacak: A düzeyi (90-100), B düzeyi (76-89), C düzeyi (60-75), D düzeyi (0-59) puan. 0-59 puan alan memur 'başarısız' sayılacak

İTİRAZ HAKKI BULUNUYOR

Memurlar aldıkları başarı puanlarına karşı bir üst amire itiraz edebilecek. Bir üst amirin itirazı reddetmesi durumunda başarı puanı kesinleşecek. Üst amir itirazı kabul ederse, notu veren amirden yeniden değerlendirme yapmasını isteyecek. Bu durumda amirin vereceği karar nihai karar olacak.

KILIK KIYAFET BEKLİYOR

Bu köşede memurların kılık kıyafet yönetmeliği ile ilgili değişiklik çalışmasını da duyurmuştuk. Erkek memurlar özellikle sakal, kadın memurlar ise kot pantolon serbestisini dört gözle bekliyor. Bu konudaki taslak da Başbakanlık'ta.

ELEKTRONİK NOT VERİLECEK

Vatandaşlar kendisine sunulan hizmetlere elektronik ortamda not verecek. Vatandaşa sorulacak bazı sorular şöyle: 3 Aldığınız hizmet beklentilerinizi ne ölçüde karşıladı? 3 Hizmetin kalitesinden memnun kaldınız mı? 3 Hizmeti beklediğiniz miktarda alabildiniz mi? 3 Kamu görevlilerinin ilgi, yardımseverlik ve nezaketi yeterli mi? Vatandaş cevap verirken, "Hiç memnum değilim", "Memnun değilim", "Memnunum ve "Çok memnunum" şeklindeki seçeneklerden birini kullanacak.


 

Bunlar da İlginizi Çekebilir

Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.
Avatar
saçma olur 6 ay önce

Sacma

Avatar
Mehmet hyt 6 ay önce

Hocam sana canı gönülden katılıyorum

Avatar
ALİ ER 6 ay önce

çok güzel bi̇r uygulama olur keşke müftülere de i̇mamlar not verse dai̇re şube müdürleri̇ne de personeli̇ not verse adi̇lmi̇ hakkani̇yetli̇mi̇ i̇şi̇ni̇n ehli̇mi̇ vs di̇ye ne müdürler ne müftüler ne ami̇rler var rüşvetçi̇ hak hukuk tanimayan i̇şi̇ni̇n ehli̇ olmiyan eli̇ndeki̇ i̇mkanlari kendi̇ şahsi̇ çikarlari i̇çi̇n kullanan keşke bunlar bi̇li̇nse gün yüzüne çiksada devleti̇n yeti̇mi̇n hakki yenmese .memur olarak bi̇zler bunlari bi̇li̇yor fakat ami̇ri̇mi̇z olduğu i̇çi̇n sesi̇mi̇z çikmiyor i̇t i̇ti̇ isirmaz di̇ye sesi̇mi̇zi̇ çikaramiyoruz bürokrasi̇de bakanlarin ve veki̇lleri̇n bi̇lmedi̇ği̇ neler neler oluyor .i̇yi̇ki̇ hesap var i̇yi̇ki̇ cehennem var i̇yi̇ki̇ ateş var.

Avatar
Uğur 6 ay önce

Sicil amirim bana not veriyor ama ben ona not veremiyorum. Sicil amirlerinede alt calisanlari not vermeli ki denge saglansin. Emir komuta zincirinden is ve hizmet anlayisina anca bu sekilde gecilebilir. Diger turlu torpul adam kayirma ve tarafsizlik mumkun degil onlenemez. Hangi sicil amiri tarafsiz davranabiliyor ki...

Avatar
ali 6 ay önce

çok saçma....ak parti bu memurlar ne yaptı size