İlçe Müftüleri Kongresi Sonuç Bildirgesi 2012 -Rehberlik ve Teftiş Kurulu Başkanlığı-
İlçe müftüleri seminerinde Teftiş Kurulu ile ilgili 15 husus dile getirilmiştir. 5 hususla ilgili çalışmalar yapılmış ve çözüme kavuşturulmuştur. 1 konu mevzuat çerçevesinde yürütülmektedir. 4 husus ile ilgili çalışmalar devam etmektedir. 5 husus ise başka birimlerle ilgilidir.


İLÇE MÜFTÜLERİ SEMİNERİ SONUÇ BİLDİRGESİ 2012 REHBERLİK VE TEFTİŞ BAŞKANLIĞI
 
1. Sorun: İl ve İlçelerde murakıp azlığı ve nitelik problemi, 
 
Sonuç: İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü tarafından Murakıplık sınavı yapılarak atamalar gerçekleştirilmiştir.
 
2. Sorun: Bayan denetim elemanları bulunmaması, 
 
Sonuç: Son yapılan Müfettiş Yardımcılığı sınavlarına bayan personel girmişse de yazılı sınavda başarılı olan olmadığı için bayan denetim elemanı alınamamıştır.
 
3. Sorun: 2000 yılında basılan “Denetim ve Soruşturma Rehberi”’nin güncelliğini yitirmesi,
 
Sonuç: Güncellenen “Denetim ve Soruşturma Rehberi” kitabı 2013 yılında yayınlanmıştır.
 
4. Denetim alanları ile ilgili olarak form bulunmaması,
 
Sonuç: Denetim yapacak personelin değişen mevzuata göre denetim yapması gerekmektedir. Bu konuda form bulunmamaktadır.
 
5. Sorun: İhtisas merkezlerinde denetim ve rehberlik ile ilgili derslerin olmaması,
 
Sonuç: İhtisas Merkezlerine denetim ve rehberlik dersi konulması Eğitim Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından değerlendirilmelidir.
 
6. Sorun: Personelin 5018 ile ilgili bilgi ve uygulama eksikliği, 
 
Sonuç: 5018 sayılı Kanunla ilgili personelin bilgi eksikliği, düzenlenen seminerlere ve kurslara Eğitim Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından konulacak dersle giderilebilir.
 
7. Sorun: Asılsız, uydurma ve isimsiz dilekçe problemi,
 
Sonuç: İsimsiz, imzasız dilekçeler 3071 sayılı Kanun ile konu ile ilgili Başbakanlığın 2004/12 sayılı Genelgesi çerçevesinde değerlendirilmektedir.
 
8. Sorun: Sosyal paylaşım sitelerinde kurum personeli aleyhine yapılan yorumlar,
 
Sonuç: Sosyal paylaşım sitelerinde kurum personeli ile ilgili yapılan yazışmaların İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğünün değerlendirmesi gerekmektedir.
 
9. Sorun: Genel denetimde bölgesel farklılıkların göz önünde bulundurulmaması,
 
Sonuç: Genel denetimlerde yapılan tekliflerde bölgesel farklılıklar ve imkanlar göz önünde bulundurulmaktadır.
 
10. Sorun: Mahallinde yapılan idari tahkikatlarda sıkıntılar yaşanması,
 
Sonuç: Mahalli olaylara imkanlar nispetinde ve olayın durumuna göre müfettiş görevlendirilmektedir.
 
11. Sorun: İllerde hukuki ihtilaflarla ilgili hizmet satın alınmaması,
 
Sonuç: İllerde meydana gelen hukuki ihtilafların çözümü hususu Hukuk Müşavirliğince değerlendirilmesi gerekmektedir.
 
12. Sorun: 21 ve 22. Müfettişler Seminerinde alınan kararların uygulama sorunları,
 
Sonuç: 21 ve 22. Müfettişler Seminerinde alınan kararlar imkanlar ölçüsünde hayata geçirilmektedir.
 
13. Sorun: Rehberlik konusuna gerekli önem verilmemesi,
 
Sonuç: Rehberlik konusuna gereken önem verilmektedir.
 
14. Sorun: İlçe müftülerinin idari ve mali alanlarda donanımlı hale gelmeden göreve atanmaları,
 
Sonuç: İlçe Müftülerinin idari ve mali alanlarda donanımlı hale gelmeden göreve atanmaları hususu İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü ile Eğitim Hizmetleri Genel Müdürlüğünü ilgilendirmektedir.
 
15. Sorun: Bazı kanunların uygulanması ile ilgili pratik çalışma ve eğitime önem verilmesi,
 
Sonuç: Bazı kanunların uygulanması ile ilgili pratik çalışma ve eğitime önem verilmesi hususu Eğitim Hizmetleri Genel Müdürlüğünü ilgilendirmektedir.
 

Dikkat!

Yorum yapabilmek için üye girşi yapmanız gerekmektedir. Üye değilseniz hemen üye olun.

Üye Girişi Üye Ol